فرصة وظيفية (عبر تمهير أو توظيف مباشر) - قسم الاستقبال الطبي :

 

1) المسئوليات والمهام​

• استقبال العملاء والترحيب بهم والتعريف بالخدمات والتحاليل المتوفرة

• القدرة على معرفة التحاليل المطلوبة من العميل والتعرف على الأسماء والاختصارات الخاصة بالتحاليل

• التعامل مع النظام المالي للمختبر وإدخال البيانات وطباعة الفواتير وتحصيل المبالغ من العملاء

• التعامل مع النظام الطبي للمختبر وإدخال البيانات ومراجعة النتائج وطباعة التقارير

• الرد على الاستفسارات الداخلية أو الخارجية وذلك عن طريق استقبال المكالمات والمعاملات والرسائل البريدية الواردة والرد عليها

• تنفيذ أي مهام أخرى قد يتم التكليف بها من الرئيس المباشر

​

2) المهارات والخبرات المطلوبة:

• الدرجة العلمية (دبلوم أو بكالوريوس في التخصصات الصحية أو العلمية)

• الإلمام والمعرفة بأسماء التحاليل الطبية شرط أساسي

• التعامل المهني واللباقة في الحديث ومهارات خدمة العملاء شرط أساسي

• إجادة اللغة الإنجليزية شرط أساسي

• الخبرة السابقة في المنشآت الصحية ميزة إضافية

• القدرة على ترتيب الأوليات والعمل تحت الضغط

 

3) البنود التعاقدية:

• إذا عبر تمهير: مكافأة شهرية مقدارها (3 آلاف) ريال تصرف من صندوق تنمية الموارد البشرية - هدف لمدة (6 أشهر)، وبعد اجتياز البرنامج التدريبي بنجاح وحصول المتدرب على درجة (85%) أو أكثر في التقييم المهني، سيتم التوظيف على الشركة براتب يبدأ من (5 آلاف ريال).

• إذا توظيف مباشر: الراتب يبدأ من (5 آلاف ريال) حسب المؤهل والخبرات السابقة

• فترة عمل واحدة في اليوم (صباحية أو مسائية حسب جدولة العمل).

• 48 ساعة عمل أسبوعية (من السبت للخميس).